Langsung ke konten utama
Lembaga Nonkementerian (LPNP) Menunggu Verifikasi Regulasi Tier Tukin: Tier Capaian RB 60% (Skala Menengah Awal)

Tunjangan Kinerja Lembaga Penyiaran Publik Televisi Republik Indonesia

Tabel Besaran Tukin per Kelas Jabatan

Berdasarkan Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024 (Mulai Berlaku: 13 Juni 2024)

Tabel Nominal Belum Tersedia / Menunggu Verifikasi

Regulasi penetapan besaran tunjangan kinerja untuk Lembaga Penyiaran Publik Televisi Republik Indonesia belum diterbitkan atau dokumen lampiran resmi belum diverifikasi tim redaksi.

PDF

Pratinjau Dokumen: Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024

Perpres Nomor 62 Tahun 2024.pdf (954,5 KB)

Riwayat Peraturan & Perubahan Tukin

Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024 Berlaku Terverifikasi PDF Tersedia

Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024 tentang Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Lembaga Penyiaran Publik Televisi Republik Indonesia

Tahun: 2016 · Mulai Berlaku: 13 Juni 2024

Perpres ini mengatur mengenai Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Lembaga Penyiaran Publik Televisi Republik Indonesia dengan menetapkan batasan istilah yang digunakan dalam pengaturannya. Pegawai TVRI, selain diberikan penghasilan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan, diberikan tunjangan kinerja setiap bulan.

Dasar Hukum Aktif

Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024

Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 62 Tahun 2024 tentang Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Lembaga Penyiaran Publik Televisi Republik Indonesia

Tahun: 2016
Status Keberlakuan: Berlaku
Verifikasi JDIH: ✓ Terverifikasi Tim Redaksi
Berkas Salinan: PDF Resmi (954,5 KB)
Informasi Pencairan Resmi
Belum ada informasi pencairan yang terverifikasi

Pencairan tunjangan kinerja bulanan diproses langsung oleh Pejabat Pembuat Komitmen (PPK) dan KPPN masing-masing satker.

Catatan Redaksi Seputar ASN:

Besaran tunjangan kinerja yang tercantum dalam tabel merupakan batas nominal standar berdasarkan Peraturan Presiden. Jumlah bersih yang diterima pegawai (*Take-Home Pay*) dapat berbeda tergantung pada:

  • Capaian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) bulanan.
  • Tingkat kehadiran dan rekapitulasi absensi elektronik.
  • Potongan Pajak Penghasilan (PPh Pasal 21).
  • Kebijakan khusus remunerasi satker BLU atau eselon tertentu.
Hitung Penghasilan Lengkap?

Gunakan Smart Tools untuk menghitung akumulasi gaji pokok, tunjangan keluarga, tunjangan pangan, dan estimasi THP.

Buka Kalkulator Gaji ASN